职场就是一个小社会，在职场中除了有能力之外，情商也是很重要的，很多职场菜鸟不知道职场潜规则，无意中触犯了忌讳还不知道，在职场中除了会做事还要会做人，在职场中这5个大忌不能碰。
1.挑战权威
在职场上所谓的权威就是那些沿袭了很久的规矩或者是政策，你千万不能顶着领导干，否则领导会没面子，认为你故意和他作对，那他就会给你小鞋穿，要知道领导之所以成为你的领导，那是因为对于单位来说，他比你有价值。
也许你业务很熟练，也许你认为自己的工作能力比领导强，但是对于单位来说，你可有可无，而领导却不可或缺，所以职场中上司永远是对的，如果上司错了那也是你的错。
2.永远不要贪小便宜
有的人就是格局小，爱贪小便宜，用公司电话处理私人事务，用公司纸张打印私人资料，把办公室的文具、零食带回家。这些小便宜会让你失去自尊和同事的信任尊重，传到领导那里，还会影响你晋升加薪。
3.办公室恋情
办公室恋情是职场中最忌讳的一点，在很多企业都是明令禁止的。办公室恋情很容易让人公私不分，影响工作。所以，尽量不要发生办公室恋情，对双方的职业发展都会产生不利的影响。
4.把领导和同事当朋友
很多人会有一个误区：把领导和同事当成朋友，无话不说，他们就会对我多关照。事实不是这样的。在职场中，你的领导可能不会点破，但会觉得你不成熟。你的同事，本身和你是同一级别，属于竞争关系，当牵涉到利益时，很可能会把你说的话传出去。
所以，在职场中要记得保留，要懂得保护自己。在职场中，绝不可知无不言、言无不尽，同事就是同事，领导就是领导，不能混淆身份。
5.推卸责任
推卸责任是指将本来属于自己承担的责任以各种理由和借口推脱到其他人身上。在职场中，对一个人最高的评价就是靠谱，勇于承担责任是靠谱的一种体现。用心完成本职工作，明确工作前后的责任担当，遇事不逃避，积极应对，这样的人任何时候都能让人放心。
推卸责任，是职场中的雷区，也是一个人职业素养缺失的体现。这样的人，同事不会亲近，也很难受到领导的重视。
