在热播剧《流金岁月》里，朱锁锁凭借着高颜值找到了一份工作，本以为这是一件好事，但是她也面临着麻烦，因为她被人恶意揣测。今天咱们就来说一说，颜值对找工作有多大帮助？颜值高真的能当饭吃吗？
关于这个问题，其实网友也是有不同看法的。
网友一说：“ 长得好看有优势也有劣势，好多固有印象对美女满满恶意。”
网友二说：“如果你的工作主要靠资源人脉，长得好看是优势。如果你的工作主要靠个人能力，特别是硬能力，长得好看可能还会形成阻碍。”
网友三说：“我觉得多少有一点，但没有没有太大的影响，现在求职市场缺的是高科技的专业人才，不管是搞技术的还是作销售的很大程度上是缺乏专业技术人才。。现在的公司特别是专业销售公司对颜值已经没有太大要求了，但是对专业技能却很重视。”
网友四说：“颜值太重要了，凡是颜值高的人，工作总是比颜值低的人好找的多。有些人嘴里说着，颜值不重要，能力最重要，但在实际应聘中，有多少人真正做到这点了？”
其实在职场上，颜值、情商和人脉并列称为职场人士最为关注的“核心资源”。一般来说，高颜值的人在找工作的时候确实有优势，比如两个应聘的人学历差不多，其他条件差不多，颜值高的人就更有优势。
一般来说，不管你做什么工作，第一印象都是比较重要的。此处的颜值并不特指长相，而是五官、穿着、妆容、发型的一个统称。
一般来说，面试官挑人的时候并不喜欢明媚妖娆的，相反，“看起来舒服”才是评判高颜值高低的标准。可以说，如果你给人的印象就是落落大方，那你肯定是有优势的。
长得好看的人在职场自然也能获得更多机会，在当下更为看脸的年代，颜值在职场上就是一张无往而不利的“通行证”。不过这不代表长得好看就一定会顺风顺水。
在升迁的问题上，如果你有一个异性上司，为了避嫌，他可能就不会提拔长得太好看的属下，就是为了避免风言风语。
