如何对职场潜规则说不 战胜职场上最险恶的一面

职场上的潜规则不仅仅代表我们经常说的职场女性被骚扰，还代表着工作的方方面面，一些职场新人因为对职场的险恶不是很了解，经常会受到别人的欺负，所以一定要有防备心理，对职场潜规则说不！

及时做好领导安排的工作

在职场上总有些新人，急于让自己提高，以求得到领导和同事的认可，他们会做一些与自己本职工作之外的其他事情，甚至有时候不惜影响到自己的本职工作。

但是要知道，老板安排你这份工作，给你这份工资是有他的道理的，如果一味地阿谀逢迎而不能做好自己的工作，又有什么用呢？老板总不会因为你做了另外一份本不属于你的工作，而耽误了你的本职工作理解你。只有先做好自己的的工作，然后在力所能及的范围内帮助他人，才有可能得到真正的赏识。

及时向别人索取反馈

在学校里，每项任务完成都会进行反馈，可能是老师的评分，也可能是一张成绩单，但是在职场中，不会有人主动地为你的每项工作评分。

选择正确的时间和问题去索要反馈是很重要的，单单询问“我做的怎么样”，往往会让人无言以对。只有问题问得更具体一点，得到的反馈才能更多，这对提高自己的水平是很有帮助的。

心态正，不消极

特别是初入职场的新人，一定要有一个正确的心态，不能拿以往学校、家庭的心态来对待职场，因为很容易被职场的潜规则给潜怕了、消极了。

新的环境，要有新的态度和心态，不能因为不适应而影响心态和情绪，如果这一关都过不了，那么在日后的职场中，你将会受到更多潜规则的影响，一旦达到你所承受的临界点，那你就要崩溃了。

懂得远离诱惑

有的上司可能一开始会以一种追求者的态度来接近你，他们通常会对你嘘寒问暖，体贴入微，凡事都为你考虑。遇到这种情况，你就要小心了。

因为上司向你表现出的喜欢有两种可能：一种是为了得到你做出的糖衣炮弹，就像《欢乐颂1》里白主管那样，在追求小蚯蚓的时候对她格外贴心爱护，一旦得到手就立马翻脸不认人。

另一种是真的喜欢你，当然这种情况其实也是有风险的，因为如果你们发生办公室恋情，对你的工作会有影响，所以还是需要你认真考虑。