应不应该跳出舒适圈 盲目跟风只会一事无成

在现在的生活中，有不少人觉得自己朝九晚五，每天重复做着同样的事情，让自己的人生没有丝毫的意义，也有一些人觉得现在的生活很安逸，不想被别的事情都打破，于是乎面对应不应该跳出舒适圈这个问题，让不少人陷入到纠结中。

不可否认的是，大多数人都会选择呆在舒适圈里，因为人的天性本来就是追求舒适的，尽可能的去逃避压力，但是如果你的工作已经到了没有任何创造性意义的时候，甚至是完全无法展现你的才能，那么就应该尝试离开。因为如果人长久的在舒适圈里面呆，生活太安逸大脑会停止思考，万一遇到一点人事变动，当挑战和困难来的时候，反而更加痛苦。

现在许多年轻人，以为自己能力强，年轻有资本，一份工作做半年一年就想着跳槽换岗，美其名曰锻炼能力、体验更加丰富的人生。事实上，每一份工作，一般需要一年时间才刚刚掌握其工作能力，两年才能比较深入了解该工作与周围其他岗位的协作关系，三年才能比较完美地胜任工作。

所以，半年一年就主动跳槽的人，到工作5年后会发现，无论你投了多少家单位，你的简历永远石沉大海，因为没有一个企业敢用你这样频繁跳槽的人。俗话说：“出来混的迟早都要还！”就是这个道理。

但是如果你觉得现在的工作太过于舒适安逸，你想要得到更多更大的挑战，你可以选择跳出舒适圈，但是在行动之前，下面的这两个问题一定要有答案：

第一个问题：我做好万全准备了吗？

既然要挑战自己跨出舒适圈，就要确保有一定成功率。面对挑战，没有人想输，机会是留给准备好的人的，你是否已经研究过了要如何才能表现良好？是否曾观察过别人怎么做，进而从中学习？是否曾在比较不那么重要的场合练习过？如果这些问题你回答不出来，就表示你准备得还不够，最好缓一下再说。

第二个问题：现在这个时机点对吗？

或许你有其他更重要的事要做，无法把心力全部放在这个新尝试上，如果会因此产生新的问题，现在做这个决定的时机点就不太对。这就回到第一个问题上，如果没有时间做好准备，就不要开始新挑战。

盲目跳出舒适圈是一种自虐，我们拼搏本身的目的就是让自己更好，跳出安逸圈的目的也是让自己更好，那么已经拥有安逸的工作了，就想想怎么利用这空闲时间让自己更优秀，更得心应手的做好工作，而不是盲目跟随潮流，想着要辞职要换新工作。