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应不应该跳出舒适圈 盲目跟风只会一事无成

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在现在的生活中,有不少人觉得自己朝九晚五,每天重复做着同样的事情,让自己的人生没有丝毫的意义,也有一些人觉得现在的生活很安逸,不想被别的事情都打破,于是乎面对应不应该跳出舒适圈这个问题,让不少人陷入到纠结中。

不可否认的是,大多数人都会选择呆在舒适圈里,因为人的天性本来就是追求舒适的,尽可能的去逃避压力,但是如果你的工作已经到了没有任何创造性意义的时候,甚至是完全无法展现你的才能,那么就应该尝试离开。因为如果人长久的在舒适圈里面呆,生活太安逸大脑会停止思考,万一遇到一点人事变动,当挑战和困难来的时候,反而更加痛苦。

现在许多年轻人,以为自己能力强,年轻有资本,一份工作做半年一年就想着跳槽换岗,美其名曰锻炼能力、体验更加丰富的人生。事实上,每一份工作,一般需要一年时间才刚刚掌握其工作能力,两年才能比较深入了解该工作与周围其他岗位的协作关系,三年才能比较完美地胜任工作。

所以,半年一年就主动跳槽的人,到工作5年后会发现,无论你投了多少家单位,你的简历永远石沉大海,因为没有一个企业敢用你这样频繁跳槽的人。俗话说:“出来混的迟早都要还!”就是这个道理。

但是如果你觉得现在的工作太过于舒适安逸,你想要得到更多更大的挑战,你可以选择跳出舒适圈,但是在行动之前,下面的这两个问题一定要有答案:

第一个问题:我做好万全准备了吗?

既然要挑战自己跨出舒适圈,就要确保有一定成功率。面对挑战,没有人想输,机会是留给准备好的人的,你是否已经研究过了要如何才能表现良好?是否曾观察过别人怎么做,进而从中学习?是否曾在比较不那么重要的场合练习过?如果这些问题你回答不出来,就表示你准备得还不够,最好缓一下再说。

第二个问题:现在这个时机点对吗?

或许你有其他更重要的事要做,无法把心力全部放在这个新尝试上,如果会因此产生新的问题,现在做这个决定的时机点就不太对。这就回到第一个问题上,如果没有时间做好准备,就不要开始新挑战。

盲目跳出舒适圈是一种自虐,我们拼搏本身的目的就是让自己更好,跳出安逸圈的目的也是让自己更好,那么已经拥有安逸的工作了,就想想怎么利用这空闲时间让自己更优秀,更得心应手的做好工作,而不是盲目跟随潮流,想着要辞职要换新工作。

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