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如何终结畸形酒桌文化 年轻人从来不吃这一套

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有人说酒桌文化是历史传统,是中华文化,是自古以来就有的传统,所以年轻人要懂事,要顺从,该喝酒就得喝酒,尤其是在酒桌上,但是酒桌文化发展至今,已然成为了畸形的文化代表,今天就来说说如何终结畸形酒桌文化。

之前网上曾有一个银行职员爆料,说自己在参加酒局的时候,因为拒喝领导敬酒,从而被领导掌掴,这件事传到网上引起了热议,其中的畸形酒桌潜规则也浮现在了人们的眼前。

近日女员工在酒场被性骚扰,更是让畸形酒桌文化被人们深恶痛绝。

的确,从古至今,酒在人们的生活中占有一席之地,但是很多人弄错了一件事情,真正的酒文化是一种雅趣,酒桌文化不等同于酒文化,酒文化真的是中国的传统,但是酒桌文化不是。

五花马,千金裘,忽而将出换美酒。原本诗意盎然的酒文化变成了恶臭的酒桌文化,不知道古人会不会哭出来?

其实年轻人并不反感酒局,他们反感的只是在酒局上油腻的酒局文化。

年轻人喜欢的酒局,大家平等相待,坐下来吃吃喝喝玩玩,说点有趣的话题,没谁会拒绝,吃饱喝足放松身心,最后再分开。

可是到了职场上,年轻人却发现职场酒局不是这样的,他们要挖空心思拍马屁,去迎合黄段子和不合时宜的笑话,尽管知道自己不能接受,即便自己的面子被领导被甲方踩在脚下,还要做一个“高情商”的人。

“领导您费心了,多亏了您严格要求我,才有我今天的优秀。”

说到底,职场酒局文化就是不平等的关系,下位者奉献精力极尽吹捧和恭维,奢望在上位者那里得到一些小恩小惠。

尽管他们不喜欢,不接受,但是还是在这样的场合里渐渐被同化了。

打工人不容易,谁也不能保证自己永远是酒桌文化上绝对的受益者,你可能也是被劝酒,被落面子的那一个。

善待别人就是善待自己,不要让酒桌文化成为职场上的糟粕,改变这一现象,从说不开始。

有人说酒局文化会使工作效率降低,耽误时间,喝了酒还有人撒酒疯,喝了酒又不能开车,各种麻烦的事情接踵而来。

善待别人就是善待自己。如果你也曾深受其害的话,那就不要让自己成为自己曾经最讨厌的样子。

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