40岁人到中年，如果在这个年龄辞职的话，还能够做什么呢？很多人都没有考虑过这个问题，或者觉得这个问题很难有答案，毕竟已经年过40，还愿意去给别人打工的在少数。
40岁离职，这个现象对于如今这个时代，其实并不罕见，我的身边就有很多相同的案例，他们有继续找工作的，也有自己创业的，这个年纪的人，人生阅历已经足够丰富，精力也正处在旺盛的时期，如何规划当然需要仔细分析自身的现实状况来做决定。
40岁，可以是年富力强，也可以说人到中年了。
40岁的人，一定积累了很多可以迁移的技能、不少的人脉圈，并且建立了多条收入来源，如果40岁辞职之后你发现自己一无所获，并且上述的一条都没有，那真的是寸步难行。
在找工作之前，我们要客观地了解自己的定位，精准地确定行业和企业。也就是先解决：我要做什么？我能做什么？我会做什么？这三个问题。最好是把这几个问题反复地推敲和确认，最终给自己一个明确的定位。
有很多人，失业之后回头一看，好像自己什么都不会，什么能力也都没有优势，于是就天天自怜自哀，不投简历也不去面试，这样的方式只会让你越来越没有勇气走出去。
不论自己的能力强与弱，要敢于尝试才可能有机会，也不要去管这个行业能不能做得了，不去做你永远也不知道。
40岁辞职的人，一般都不可能再去给别人打工了，可不论是你做什么类型的行业，我们还要分析的是这个行业的受众群体和未来的发展潜力，也就是顺应市场的大趋势去做，俗话说“顺势而为”，这样的好处就是可以在创业的路上，减少很多的阻力，提高成功率。
40岁之前你一定要多累积一些经验和能力，到头来可以供自己选择，哪怕某一个方向出现问题赚不到钱，也可以很容易用其它方式来赚钱。在面对困难时，有很大的选择余地。不会因为单一渠道或行业出问题，而没有收入的情况。
所以你看到了吗，其实你能做什么，取决于你积累了什么。当你积累的足够多，其实你自然不用担心你会下岗或者离职。因为就算离职了那又怎样呢?你还是能在别的公司甚至别的领域打开一片新天地。
想到过去职场上的自己，那一点羡慕忌妒恨也消失了。你失去了一些，但生命会让你得到另一些。不要说人到中年万事休，你只是换了一个灵魂，换了一种活法，开始了生命的另一段旅程。
