在职场上，升职加薪是每个人都向往的，只是要看能不能把握住机会了，对于那些想要培养你的领导，在给你升职加薪的时候会给你一些信号，让你做好万全的准备，确保能够成功上位。今天小编就告诉大家领导给你升职加薪的信号有哪些，别错过了好机会。
你和领导的交集越来越多
之前可能你和领导交集比较少，和领导之间的来往也比较少，但是这一阵子，领导和你的交集越来越多，比如说领导单独找你谈话，给你单独安排工作任务，领导在公开的场合越来越多提到你等等。
这些表现说明领导开始重视你，他觉得你有能力胜任一些职位，所以会向大家推介你，这就是领导给你升职加薪的一个积极信号，有了领导的扶持，你在公司的发展会越来越成功。
同事遇到困难时，领导安排你去帮助
同事遇到难题时，就会寻求领导的帮助，在这个时候，领导却让你来帮助他，这不是领导在偷懒，而是因为他信任你，想要锻炼你，给你一定领导才有的权利。
另一方面，他在为提升你的职位做准备，探探你的能力，你定要尽心尽力完成任务，当你抓住了这个机会，才不会辜负领导的苦心，抓住自己升职的机会。
传出一些小道消息
其实，在职场上很多小道消息，并不是空穴来风，往往是领导们的刻意安排，更或者看看你的反应，这也是领导测试你的一个方法，只有你通过测试了，领导才会更加放心你的工作。
如果在你的身上出现这种情况，自己千万不要迫不及待的去证实，也不要将心思用在这些小道消息上，因为这些都没有意义，毕竟还没有定下来，只要按时做好平时的工作，等待上级的安排就可以了。
做什么事情都询问一下你的看法
如果领导处理事情的时候，总喜欢听一下你的想法和见解，千万不要不敢说，要考虑周全、细心大胆地说出自己的想法，并及时请领导指点。
领导身居高位自然是有原因的，他们在为人处世上肯定比我们更加经验丰富。他们询问我们的意见，并不是要我们来解决问题的，而是考察我们是否具备一些综合能力，是否具备领导众人的能力。
