在职场上，你有没有这样一个瞬间，觉得自己特别无能，感觉自己什么也做不了。在那一个瞬间，你体会到了人生的艰辛，甚至打算就此放弃工作。那么我们就来说说，一般在什么情况，人们会在职场上觉得自己孤独弱小无助。
1.被孤立。
上班是一件很不容易的事情，养家糊口这四个字其实很沉重。在职场上，你没有知心朋友，只有浅交的同事，面对利益，都是各扫门前雪。每个人都是为了赚钱才来工作，同事只是同事，不是你的朋友。
有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有利益的纷争。大多数的资源都掌握在领导的手中，但是在工作范围内，我们所需的资源会在团队中得到控制。如果你的同事故意扣着资源，让你在工作中寸步难行，这个时候你就会感受到自己很弱小无助。
2.能力不足。
职场中总会存在两种人，一种是老员工，他们每天都重复着一样的工作。早就对自己的工作游刃有余，一种是新员工，陌生的人陌生的事陌生的环境，接触什么都是新的，当这些人刚刚参加工作时，经常会因为能力不足、经验不足的原因产生无助迷茫。
但是时间久了，他们就会进步很快，甚至被领导嘉奖，这会给老员工造成一种心理上的压力。这时候就轮到老员工有些迷茫了，自己经过这么久才锻炼娴熟的技术，竟然被新员工掌握的这么快。
3.疲惫。
不知道大家有没有听说个职场疲惫期这个词语。当你在一家公司，连续就任很多年后，因为每天都重复着同样的工作，你会发现自己对新鲜事物的好奇心已经被时间磨得荡然无存了，经常时不时地盼望着假期。
好不容易有个假期，宁可躺在家里刷手机，也不愿意和以前似的一起和家人、朋友出去走走、看看。
这不是身体上的疲惫，而是精神上的疲惫，但不管是身体上的疲惫或者精神上的疲惫都容易让人感到迷茫和无助，都会让人质疑现在的工作，产生换工作的想法。
其实基本上所有人都会面临职场上的疲惫，当你遇到这种情况，就要赶紧调整作息。
