在职场上,每一个人对待领导的态度都不同,如果是年纪稍大一些的职工,如果是面对老板的质疑,他们总是唯唯诺诺,百依百顺,不敢大声,你知道人们为什么总鼓励年轻人正面刚吗?
有人说现在年轻人的戾气太重了,在一些事情上总是不能圆滑处理,别人说一句他得呛回去,不然不甘心,一点也不像他们的上一辈,做事情好说话,也不用操心这些问题。
年轻人的“戾气”只是选择在问题上正面刚回去,他们的正面刚就是不回避问题,有一说一,有二说二,绝对不含糊。
在问题面前,年轻人不愿意让步,是因为他们想要一个确切的答案,不躲躲藏藏遮遮掩掩,不像中年人那样“含蓄”。
在鼓励年轻人正面刚这个话题里,能够看出老一辈的谦虚温和做法已经渐渐消失在了年轻人的身上,现在的90后、00后性格奔放,越来越多的年轻人变得不再那么 “尊敬” 领导,这也让很多长辈不乐意。
长辈教育孩子的时候喜欢告诫他们,让他们在社会上学会退一步,美名其曰这样才能不得罪任何一个人,否则以后会被别人下绊子,穿小鞋,以后会吃大亏。
而现在的年轻人呢,他们勇于对不合理的要求说出拒绝,对于上级提出的996式的无加班费的消耗全然无视,与其说这样的年轻人“戾气重”,不如说他们做了别人一直不敢做的事情。
现在的年轻人能够果断说出自己的“不”,那是因为他们大多数是在一个没有根的城市里飘摇,独自一人在陌生的城市里奋斗,他们退无可退,面对侵害自己权益的不合理要求,不仅可以说出拒绝,还能为了自己的利益正面刚回去。
他们的“戾气”只是因为自己的权益受到了侵害,从而维护自己的权益,这又有什么不对?
曾有一位网友分享自己的经历,起因也很搞笑,竟然只是因为两块臭豆腐。
这位网友在小区门口买了份臭豆腐,老板本应该给她18块臭豆腐,结果在最后只给了她16块。
该网友一看不愿意了,自己花钱买的东西缺斤少两,谁能乐意?
她当场刚了回去,我看的真真的,你炸了18块就给我了16块。
摊子老板一开始还不承认,直到该网友要把装好的扒拉出来数一数,老板这才害怕,假装大方地说把剩下的两块送给女孩。
该网友很硬气地回道,别说啥送不送的,我买的就是18块,你给我16块,本来就是你搞错了,还整得你多大方似得。
如果她没有选择正面刚,不就痛失两块儿臭豆腐了吗?
在别人身上,如果不正面刚回去,痛失的可能是自己的加班费,自己的升职机会……
看到这里,你知道为什么总鼓励年轻人正面刚了吗?